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Formateur
Formateur: Studies Learning
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La formation « Construire un référentiel de compétences » permet d'acquérir la méthodologie pour recenser, structurer et cartographier les savoirs, savoir-faire et savoir-être nécessaires aux métiers d'une organisation. Elle vise à aligner les ressources humaines avec la stratégie d'entreprise pour optimiser les recrutements, la formation et la mobilité interne.
Objectifs :
Définir des fiches emplois/métiers claires.
Harmoniser les pratiques RH et mesurer la performance.
Faciliter la GEPP (Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences).
Objectifs
attestation
Prérequis
- •Un ordinateur, une tablette ou un smartphone, Une connexion internet
Programme de formation
- Module 1 : Module 1 : Référentiel de compétences
Formats pédagogiques
- •Cours_vidéo
- •Livre
- •exo_train
Informations pratiques
- Durée: 4 hrs
- Niveau: debutant,intermediaire
- Langue: Français
- Type: MOOC
Nyame Stéphane
3 Etudiant1 Cours
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